为认真贯彻落实“严管就是厚爱、信任不能代替监督”的要求，进一步对各级纪检监察干部严格要求、严格管理、严格监督，山东省威海市纪委结合实际，制定出台《威海市纪委纪检监察干部监督工作暂行办法》，明确规定监督原则、监督对象、监督职责、监督方式和工作制度，切实规范纪检监察干部监督工作，用铁的纪律打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察队伍。

　　扩大监督范围。纪检监察干部监督工作坚持“严格要求、爱护干部，惩防结合、预防为主，分级负责、全面覆盖，依纪依规、实事求是”的原则，将市直有关部门、市属高等院校、事业单位、国有企业纪委书记（纪检组长）及纪检监察机构工作人员纳入监督对象，消除监督“盲区”。

　　延伸监督职责。明确了干部监督室的七项职责。同时，结合《中国共产党纪律处分条例》，将纪检监察干部遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面的情况作为监督职责之一，真正把纪律和规矩挺在前面。

　　丰富监督方式。结合干部监督工作职责，主要采取受理信访举报、提醒约谈、诫勉谈话、问责处理、执纪审查、开展监督检查及其他监督方式，对纪检监察干部进行监督，严防内部“灯下黑”。

　　明确工作制度。建立健全信访举报办理情况报告制度、违纪违规问题统计分析报告制度、干部选拔任用监督制度、责任追究制度等监督制度。（山东省纪委）